„Great Place to Work“ - Auszeichnung
Gameforge, einer der weltweit größten unabhängigen Anbieter von Onlinespielen, zählt laut der Benchmarkstudie "Deutschlands beste Arbeitgeber 2010? des Great Place to Work® Institute zu den 100 besten Arbeitgebern des Landes.
Die Auszeichnung als Top-Arbeitgeber wurde vom Great Place to Work® Institute Deutschland in Anwesenheit der Bundesministerin für Arbeit und Soziales Ursula von der Leyen im Rahmen einer großen Gala am gestrigen Abend in Berlin übergeben und bescheinigt dem Karlsruher Unternehmen erneut eine besondere Attraktivität als Arbeitgeber. Erst kürzlich war Gameforge durch den bundesweiten und branchenübergreifenden Unternehmensvergleich TOP JOB als einer der 100 besten deutschen Mittelständler prämiert worden.
Gameforge konnte in der Studie sein Engagement und seine Leistungen bei der Schaffung einer hochwertigen Arbeitsplatzkultur eindrucksvoll belegen. Das Unternehmen zeigt Verantwortung für die Beschäftigten und eine große Weitsicht für die Bedeutung vertrauensvoller Beziehungen zwischen Mitarbeitern und Management für den Unternehmenserfolg.
„Die Freude und der Stolz über diese erneute Auszeichnung motiviert uns, den eingeschlagenen Weg in der Personalentwicklung konsequent weiter zu verfolgen. Wir sehen das Ergebnis auch als Aufforderung, gemeinsam weiter sicher zu stellen, dass Gameforge auch in Zukunft ein ‚Great Place to Work‘ bleibt", so Klaas Kersting, CEO und Gründer von Gameforge.
Die ausführliche Mitarbeiter-Befragung zu zentralen Themen wie Arbeitsplatzkultur und Unternehmenserfolg, Mitbestimmung und Kulturwandel, lebenslanges Lernen, Balance von Arbeit und Leben sowie Gehalt und Vergünstigungen fand anonym statt. Die Untersuchung wurde neben Deutschland in 14 weiteren europäischen Ländern durchgeführt. Nähere Informationen zu den Benchmarkstudien des Great Place to Work® Institute gibt es im Internet unter www.greatplacetowork.de
Über das Great Place to Work® Institute Das Great Place to Work® ist ein 1991 gegründetes und international vernetztes Forschungs- und Beratungsunternehmen mit Stammsitz in den USA. Grundlage der Arbeit ist ein empirisch fundiertes Modell, das die zentralen Aspekte eines aus Sicht der Mitarbeiter ausgezeichneten Arbeitgebers umfasst. Im Mittelpunkt stehen dabei die Beziehungen zwischen dem Management und den Mitarbeitern, die Beziehung der Beschäftigten zu ihrer eigenen Tätigkeit und dem Unternehmen insgesamt sowie die Beziehungen unter Kollegen. Kernmerkmale ausgezeichneter Arbeitgeber sind die Glaubwürdigkeit, der Respekt und die Fairness des Managements sowie der Stolz und der Teamgeist der Mitarbeiter. Auf dieser Basis unterstützt und berät das Great Place to Work® Institute Unternehmen bei der systematischen Schaffung einer hochwertigen, attraktiven Arbeitsplatzkultur und ermittelt in derzeit über 40 Ländern weltweit regelmäßig Beste Arbeitgeber-Listen.
Das deutsche Great Place to Work® Institute führt seit 2002 jährlich die Benchmark-Studie "Deutschlands Beste Arbeitgeber" und seit 2006 "Beste Arbeitgeber im Gesundheitswesen" durch. Zudem bietet das Institut individuelle Beratungsleistungen sowie Fortbildungsveranstaltungen an. Rechtlicher Vertreter des Great Place to Work® Institute Deutschland ist die GPW Deutschland GmbH mit Sitz in Köln.